“Bevlogen medewerkers” kreeg ik te horen toen ik vroeg naar het kenmerkende van Profila Zorggroep. Ter voorbereiding op mijn start als bestuurder heb ik veel mensen gesproken en allemaal zeiden ze hetzelfde. Ik ben nu bijna een jaar bestuurder van Profila Zorggroep. En inmiddels heb ik zelf ervaren hoe bevlogen medewerkers en vrijwilligers hun werk met liefde en lef doen. Cliënten ervaren dat. Dat hoor ik in de Landelijke Cliënten en Verwantenraad en dat zie en merk ik tijdens mijn bezoeken aan de locaties en teams. Begeleiden zonder een oordeel en kijken naar wat iemand nodig heeft.
2024 was voor Profila Zorggroep geen makkelijk jaar. De financiële situatie van de organisatie stond er aan het begin van het jaar ronduit slecht voor. Ingrijpen was dan ook noodzakelijk. Dat betekende beperkt geld uitgeven en soms afscheid nemen van medewerkers.
Ik ben blij dat we als managementteam, ondanks alles, de rust hebben bewaard en weloverwogen plannen hebben gemaakt voor de toekomst. Profila Zorggroep zal zich in de toekomst richten op de gehandicaptenzorg, de maatschappelijke GGZ en de gezinshuizen en jeugd. De plannen zullen in 2025 verder concreet worden. Wat daarin voorop staat, is dat we vanuit onze christelijke identiteit zorg blijven bieden aan mensen die ons om ondersteuning vragen.
Uiteindelijk kunnen we dit jaar afsluiten met een positief financieel resultaat en ziet de financiële situatie er weer beter uit. Het belangrijkste van 2024 was echter dat onze medewerkers zich dag en nacht hebben ingezet om cliënten het gewone leven te laten ervaren. Ook in de moeilijke momenten. Een mooi voorbeeld hiervan leest u in het interview met Wesley. Wesley heeft ervaren dat de begeleiders altijd in hem bleven geloven.
Ik zag dat ook toen ik met een medewerker van het hoardingteam meeging naar een cliënt en toen ik mee at op groep in een van onze huizen. Dat onze medewerkers op een betrokken wijze begeleiding en behandeling bieden, werd ook teruggegeven door onze Raad van Toezicht. Zij zijn in het afgelopen jaar meerdere keren op werkbezoek geweest op onze locaties en bij onze teams. Ik ben dankbaar voor al die medewerkers die ondanks personeelstekort hoogwaardige zorg hebben gegeven.
We hebben in het afgelopen jaar weer veel nieuwe collega’s welkom mogen heten bij Profila Zorggroep. Vacatures die soms voor langere tijd openstonden zijn ingevuld. Daardoor is er stabiliteit in de teams en op de groepen ontstaan. En daar waar toch gaten in het rooster bleven, konden we de medewerkers van onze eigen flexpool inzetten. En laten we de vele vrijwilligers niet vergeten, die ook in het afgelopen jaar verschil hebben gemaakt in het leven van onze cliënten! Mooi om in dit magazine kennis met een aantal van hen te maken.
De kerstdagen en de jaarwisseling staan weer voor de deur. In het donker van deze wereld horen we het goede nieuws dat Jezus Christus, Gods Zoon, naar deze wereld is gekomen. We zoeken de gezelligheid bij onze familie en zingen de kerstliederen. Voor onze cliënten is deze periode niet altijd makkelijk. De dagen zijn anders en sommigen missen juist nu de gezelligheid van hun familie. Onze medewerkers proberen er voor hen te zijn en zo iets door te geven van de liefde van Jezus. Juist nu.
Zo kijken we in dankbaarheid om naar het afgelopen jaar en zien we vol hoop uit naar het nieuwe. Ik wens u gezegde feestdagen en een gelukkig 2025. Laat de Here uw vreugde blijven (Filippenzen 4:4).
